| 職位名稱： |
質(zhì)量工程師 |
應(yīng)聘此崗位 |
| 工作地點(diǎn)： |
面議 |
| 工資待遇： |
面議 |
發(fā)布日期： |
2012/4/16 |
| 需求人數(shù)： |
1 人 |
有效期限： |
90 |
| 具體要求： |
年齡50歲以下，專科以上學(xué)歷，熟悉ISO9000管理流程，從事質(zhì)量管理工作5年以上，具備一定的機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力。 |
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| 職位名稱： |
機(jī)加工檢驗(yàn) |
應(yīng)聘此崗位 |
| 工作地點(diǎn)： |
面議 |
| 工資待遇： |
面議 |
發(fā)布日期： |
2012/4/16 |
| 需求人數(shù)： |
2 人 |
有效期限： |
90 |
| 具體要求： |
中專以上學(xué)歷，熟練使用各種量具，能夠識圖并獨(dú)立完成檢驗(yàn)工作，做事嚴(yán)謹(jǐn)、公正，具有很好的人際關(guān)系處理能力 |
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| 職位名稱： |
機(jī)加工主管 |
應(yīng)聘此崗位 |
| 工作地點(diǎn)： |
面議 |
| 工資待遇： |
面議 |
發(fā)布日期： |
2012/4/16 |
| 需求人數(shù)： |
1 人 |
有效期限： |
90 |
| 具體要求： |
中專以上學(xué)歷，要求熟悉各種機(jī)加工設(shè)備及機(jī)加工流程，具有人員及生產(chǎn)管理能力，5年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 |
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| 職位名稱： |
電氣工程師 |
應(yīng)聘此崗位 |
| 工作地點(diǎn)： |
面議 |
| 工資待遇： |
面議 |
發(fā)布日期： |
2012/4/16 |
| 需求人數(shù)： |
3 人 |
有效期限： |
90 |
| 具體要求： |
正規(guī)院校統(tǒng)招�？埔陨蠈W(xué)歷，電氣自動化相關(guān)專業(yè)，能夠適應(yīng)出差，能夠獨(dú)立設(shè)計(jì)者優(yōu)先考慮。 |
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